De 'Good to Great' pakketten van WMCO zijn gebasseerd op wetenschappelijk onderzoek, theoretische kennis en ruim twintig jaar werkervaring. Deze pakketten zijn gericht op een duurzame werkrelatie van minimaal zes maanden. WMCO beschikt over de mogelijkheid om gepersonaliseerde 'Good to Great' pakketten samen te stellen.
Good to Great
Voor ambitieuze organisaties met focus op duurzame groei.
Strengths-Based
€ 750 per medewerker
Vrijblijvende offerte
Cultuur gebasseerd op Talenten:
- 8% - 18% Hogere prestaties;
- 10% - 19% Verhoogde sales;
- 14% - 29% Verhoogde omzet;
- 7% - 23% Hogere medewerkers betrokkenheid.
Keypoints:
- Begin aan de top van het bedrijf bij de 'Chief Officers';
- Zorg ervoor dat alle manager hun talenten begrijpen;
- Geef alle medewerkers toegang tot de CliftonStrengths.
Sherpa Model
Op aanvraag
Vrijblijvende offerte
Creëer je eigen Organisatiemodel:
- Data gedreven analyse;
- Wetenschappelijk fundament;
- Unieke organisatiestrategie;
- Intensieve professionele begeleiding & ondersteuning.
Werkwijze:
- Begin eerst met het analyseren van je organisatie;
- Ontwerp je eigen Cultuur en Organisatiemodel;
- Voer vervolgens de gewenste optimalisaties door.
WMCO Cultuur
€ 1.250 per medewerker
Vrijblijvende offerte
WMCO-Model, Structuur & Cultuur:
- Datagedreven analysetool;
- Persoonlijke ontwikkeling;
- Performance model;
- Dashboard voor alle medewerkers in de organisatie.
Omvat:
- Strategische, Tactische & Operationele HRM;
- Wetenschappelijk kennis & Praktische ervaring;
- Abstracte concepten & theorieën toegankelijk gemaakt.
Persoonlijk adviesgesprek?
Heeft u vragen of twijfeld u of deze aanpak het beste bij u of uw bedrijf past? Plan dan een vrijblijvend adviesgesprek in met één van onze adviseurs om gezamelijk te onderzoeken welke dienst het beste aansluit.
Cases
MPC Industries
MPC Industries is een internationale producent van industriële verbindingen, zoals slangklemmen, met vestigingen in Europa en in de Verenigde Staten. Het boeiende van MPC industries is, dat ze de 'verbinding' niet alleen in producten zien, maar ook in mensen.
Sterc
Begin 2020 zijn we met Sterc een intensief traject ingegaan en maakten we een vliegende start met het ontdekken en werken vanuit talenten. We hebben de individuele CliftonStrengths talenten ontdekt en de eerste verkenningsfase afgesloten met een gezellige 'Talenten-Show'. Helaas kwam er een abrupte stop om de hoek kijken vanwege het COVID-19 virus. We kijken er naar uit om de draad weer snel op te pakken! Wordt vervolgd...